你弟这事,平台让注册个体户,不代表就不是劳动关系。关键看站长、平台是不是实际管派单、排班、罚款、发钱,这叫新就业形态平台用工,外卖骑手确认劳动关系就看这个。
先去办:把证据固定好,去站点所在地劳动仲裁委申请确认劳动关系。证据抓这些:排班截图、站长微信、跑单APP订单和轨迹、工资流水或微信支付宝转账、工服头盔外卖箱、群通知、同事证言、事故认定书、医院材料。微信最好录屏或公证,防拉黑。
劳动仲裁和工伤认定能同时启动,但工伤认定常会中止,等劳动关系确认结果。注意工伤认定1年时效,别拖。平台拖延就告平台、外包公司或站点运营方。交通事故那边也另告肇事方和保险公司,外卖骑手工伤赔偿和交通事故赔偿部分可兼得,医疗费不重复。建议你尽快列证据清单,找当地劳动仲裁或律师介入。
